Skutki spóźnionego odwołania pracownika od wypowiedzenia umowy o pracę
Niedochowanie przez pracownika terminu do zaskarżenia czynności prawnej pracodawcy skutkującej rozwiązaniem umowy o pracę zawsze prowadzi do oddalenia powództwa, bez względu na to, czy rozwiązanie umowy o pracę było zgodne z prawem lub uzasadnione.

Subskrybuj:
Komentarze do posta (Atom)
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz