Podstawa wymiaru wynagrodzenia chorobowego i zasiłku
Wartość dodatkowych niepieniężnych świadczeń pracowniczych, takich jak abonamenty medyczne, jest wliczana do podstawy wymiaru wynagrodzenia chorobowego jedynie w sytuacji, gdy świadczenie to nie przysługuje za okres pobierania wynagrodzenia lub zasiłku.

Subskrybuj:
Komentarze do posta (Atom)
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz