Czy pracodawca może odmówić udzielenia urlopu wypoczynkowego
Urlop wypoczynkowy jest jednym z podmiotowych praw pracownika. Jest prawem, które jest przyznane i gwarantowane przez normy prawne. Zagadnienia związane z urlopami pracowniczymi są uregulowane w rozdziale siódmym ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 1998 r. nr 21, poz. 4, ze zm., dalej: k.p.).

Subskrybuj:
Komentarze do posta (Atom)
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz